- Revisão do plano de cargos e salários para recuperar a perda dos servidores
- Convocar aprovados em concursos anteriores e realizar novos concursos para suprir a demanda de pessoal
- Retorno do pagamento do adicional de “difícil acesso”
- Pagamento de todas as férias atrasadas e das licenças prêmio
- Reajuste anual para o servidor público
- Aumento do Vale Alimentação do servidor público
- Implementar o adicional de qualificação para os servidores conforme ele for concluindo graduação, pós, especialização entre outros cursos de formação
- Ajustar os salários dos professores Docente 2, orientadores e supervisores, corrigindo as distorções que levaram ao achatamento das suas remunerações
- Revisão do Plano de cargos e salários do SAAETRI
- Desenvolver um plano estratégico para a digitalização dos serviços públicos, simplificando processos administrativos
- Aumento de 100% no valor do salário de todos os estagiários da prefeitura
